PROGRAMMES
PROGRAMAS
Os nossos programas declinam - se sob diversas formas adaptadas ao seu projecto abordando as dimensões do coaching individual, de equipas e de organisações.
Todos os nossos programas são acreditados pelo ICF (International Coach Federation) desde 2004, primeira federação internacional reunindo cerca de 30 000 coachs em mais de 135 países .
Os cursos de formação Activision são concebidos e animados por Coachs profissionais que intervêm em empresas sobre o acompanhamento de dirigentes, de managers, de equipas e de transformações.
Alguns números :
• 500 pessoas já foram formadas em França e no estrangeiro
• 15 pessoas em média por formação
• 96% do s participant e s obtêm a sua cetificação no final da formação
• Mais de 150 DRH et coachs interno s de grand es grupos internacionais obtiveram a sua certificação nos últimos três anos ont (L’Oréal, BNPParibas, Danone, Bayard, DB Schenker, Chanel, etc.)
STRUCTURE DES PROGRAMMES
 Découverte |
 Fondamentaux |
 Professionnalisation |
 Cursus complet |
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| « S’initier au coaching » |
« Intégrer les compétences fondamentales du coaching » |
« Professionnaliser sa pratique de coach » |
« Devenir un coach professionnel » |
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Nombre de modules Durée Mentoring Accréditation |
1 module 3 jours – 
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3 modules 8 jours 10 heures 
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6 modules 15 jours 10 heures 
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8 modules 20 jours 10 heures
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| MODULES | ||||
| M1 = Approche et outils de base du coaching individuel |
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| M2 = Approche et outils de base du coaching d’équipes |
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| M3 = Entraînement au coaching individuel |
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| M4 = Coaching individuel |
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| M5 = Coaching Équipes et Organisations |
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| M6 = Professionnalisation |
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| M7 = Épreuves écrites et orales de certification |
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| M8 = Valoriser sa posture et son identité de coach |
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LES DATES DE NOS FORMATIONS
| CURSUS AVRIL 2017 | |
| M1 | 26, 27 & 28 avril 2017 |
| M2 | 31 mai, 1 & 2 juin 2017 |
| M3 | 6 et 7 juillet 2017 |
| M4 | 12, 13 & 14 sept. 2017 |
| M5 | 10, 11 & 12 octobre 2017 |
| M6 | 9 & 10 novembre 2017 |
| M7 | 7 & 8 décembre 2017 |
| M8 | 24 & 25 janvier 2018 |
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GRAND SUD CURSUS OCTOBRE 2017 |
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| M1 | 17, 18, 19 octobre 2017 |
| M2 | 28, 29, 30 novembre 2017 |
| M3 | 8 & 9 janvier 2018 |
| CURSUS NOVEMBRE 2017 | |
| M1 | 20, 21 & 22 nov. 2017 |
| M2 | 13, 14 & 15 déc. 2017 |
| M3 | 16 & 17 janvier 2018 |
| M4 | 12, 13 & 14 février 2018 |
| M5 | 13, 14 & 15 mars 2018 |
| M6 | 9 & 10 avril 2018 |
| M7 | 24 & 25 mai 2018 |
| M8 | 27 & 28 juin 2018 |
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GRAND SUD CURSUS FÉVRIER 2018 |
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| M1 | 7, 8, 9 février 2018 |
| M2 | 21, 22, 23 mars 2018 |
| M3 | 17 & 18 avril 2018 |
| CURSUS MAI 2018 | |
| M1 | 15, 16 & 17 mai 2018 |
| M2 | 12, 13 & 14 juin 2018 |
| M3 | 5 & 6 juillet 2018 |
| M4 | 11, 12 & 13 sept. 2018 |
| M5 | 16, 17 & 18 octobre 2018 |
| M6 | 7 & 8 novembre 2018 |
| M7 | 5 & 6 décembre 2018 |
| M8 | 24 & 25 janvier 2019 |
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GRAND SUD CURSUS FÉVRIER 2018 |
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| M1 | 7, 8, 9 février 2018 |
| M2 | 21, 22, 23 mars 2018 |
| M3 | 17 & 18 avril 2018 |
| M4 | 29, 30, 31 mai 2018 |
| M5 | 9, 10, 11 juillet 2018 |
| M6 | 17 & 18 septembre 2018 |
| M7 | 22 & 23 octobre 2018 |
| M8 | 27 & 28 novembre 2018 |
POINTS FORTS
Un format compact qui aborde au cours d’un même cursus les 3 dimensions :
Individus, Equipes et Organisations
- Une pédagogie orientée au 2/3 vers la pratique : feedbacks personnalisés, mentoring individuel et stage terrain supervisé
- Un dispositif d’apprentissage conçu pour la réussite de la certification Activision.
- La découverte de plusieurs cadres de références, modèles et outils
- Des groupes restreints pour faciliter l'expérimentation, les observations et les interactions avec les formateurs
- Du mentoring individuel et collectif (10 à 12 Heures en tout)
- Une présence tout au long du cycle de formateurs référents pour un meilleur suivi de la progression des participants
- Une diversité d'intervenants permettant des regards croisés
CERTIFICATION
Activision Coaching délivre un certificat de formation professionnelle à l'issue des programmes sous réserve de remplir les conditions décrites ci-dessous.
CERTIFICATION 
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CERTIFICATION 
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| Présence aux 8 jours de formation «Fondamentaux» du coaching CIEO : Modules 1 à 3 |
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Présence aux 20 jours du cursus complet CIEO : Modules 1 à 8 |
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| Participation à 1 séance de groupe de pairs entre chaque module |
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Participation à 1 séance de groupe de pairs entre chaque module |
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| Rendre les travaux personnels/collectifs demandés |
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Rendre les travaux personnels/collectifs demandés |
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| 3 heures de mentoring individuel |
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3 heures de mentoring individuel |
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| Stage pro bono de 4 séances minimum |
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Stage pro bono de 4 séances minimum |
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| 2 enregistrements : 20 à 30’ maximum avec auto-évaluation : 11 compétences |
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3 enregistrements : 20 à 30’ maximum avec auto-évaluation : 11 compétences |
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| Mémoire sur le stage et article sur le coaching |
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Mémoire sur le stage et article sur le coaching |
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| Examen final : épreuve écrite + épreuve orale d’identité + séance de coaching observé | |||
VALIDATION DES ACQUIS D’EXPÉRIENCE (VAE)
La procédure VAE se déroule en trois étapes :
- Etape 1 : Constitution du dossier administratif
- Etape 2 : Validation de l’expérience - Le-a candidat-e doit démontrer qu’il maîtrise les compétences décrites dans le référentiel du métier de coach-e professionnel-le et la manière dont il-elle les a mises en pratique.
- Etape 3 : Mise en situation devant le Jury - une séance de coaching observée devant le jury d’une durée de 30 minutes visant à montrer les compétences de coaching du-de-la candidat-e
Le candidat dispose de livrets personnalisés tout au long de la procédure de validation. Un accompagnement personnalisé est proposé par l'organisme. Pour toute information, merci de nous contacter.
